Back to top

Vuit consells per no caure en el llenguatge sexista

Publicat per Eva Alós Mechó el 11-03-2021

El llenguatge és la nostra manera d’expressar-nos i de representar la realitat en la qual vivim, la qual cosa és complicada quan per tradició el llenguatge és discriminatori. Coneixeu allò de “si no ho veus, no existeix”? Amb el llenguatge sexista passa una cosa molt semblant i és que quan caiem en l'androcentrisme, se’ns invisibilitza a les dones com a persones que formen part del col·lectiu.

El sector TIC ja sabeu totes i tots, que és un sector masculinitzat en el qual només un 30% de les persones que treballen són dones, segons dades de l’últim estudi de l’institut Català de les Dones. És per això que a Basetis creiem que és essencial recordar la importància de la llengua i reivindicar el nostre paper en el llenguatge com a dones.

 

Que no sabeu com fer-ho?

A continuació us explicarem uns petits canvis amb els quals podràs seguir dient el mateix sense excloure a una bona part de la població.

 

1. Afavoreix les formes genèriques

Existeixen en les nostres llengües termes tant masculins com femenins que es refereixen a  ambdós sexes. Es prioritza el seu ús a les dobles formes. Alguns exemples:

  • Amics -Amistats   
  • Ciutadans-Ciutadania   
  • Clients - Clientela
  • Responsables - el personal responsable
  • Joves - jovent
  • Usuaris - usuariat/persones usuàries
  • Competidors - Competència
  • Consumidors - Consum
  • Proveidors - Proveïdoria
  • Treballadors - personal/plantilla/equip
  • Voluntaris - Voluntariat

 

2. Reverbalitza el verb ser per tenir o formes reflexives

Quan substitueixes els verbs ‘ser’ i ‘estar’ per ‘tenir’ o formes reflexives deixes de necessitar posar gènere a les frases. 

  • Estan compromesos amb la sostenibilitat- Tenen un compromís amb la sostenibilitat
  • Som apassionats - Tenim passió
  • Qui aporta a una ONG és obligat - Qui aporta a una ONG s'obliga

 

3. Substitueix substantius per adjectius

  • Informe del metge - Informe mèdic
  • La junta de directors - La junta directiva
  • Coneixement de l’home - eConeixement humà

 

4. Si no se t'ocorre un genèric, utilitza la paraula persona

La paraula persona seguida d’un adjectiu o una frase subordinada que la qualifiquin ens permet disposar d’una expressió vàlida per a homes i dones molt útil i que ja s’ha fixat en algunes expressions del llenguatge administratiu.

 

5. Utilitza tothom i no tots

Vigila els mails i com et dirigeixes al teu equip

 

6. Evita caure en estereotips o posar gènere a les professions

  • Les dones de la neteja - El personal de neteja
  • Hostesses de vol - Auxiliars de vol
  • Les seves dones - Les seves parelles
  • Les seves mullers - Els seus cònjuges

 

7. Vigila les expressions sexistes

  • Paraules amb doble connotació com fresc/fresca que tenen un significat diferent depenent del gènere.
  • Expressions com fer allò com un "home", com una "nena" o la meva part "femenina" és prou desitjable que, si les utilitzeu, els digueu adeu per sempre.

 

8. I per a quan no sàpigues com fer-ho, utilitza l'enginy!

Trobaràs que moltes vegades no és necessari posar gènere a les frases. Per exemple:

  • Col·laboradors - Amb la col·laboració de.

 

Fonts: 

BCN Antimasclista. [en línia]. [data de consulta: 26 de febrer del 2021]. Disponible en: https://ajuntament.barcelona.cat/bcnantimasclista/ca/prevenir-i-actuar/g...

Guia de llenguatge no sexista. [en línia] Plataforma Educativa. (març 2019). [data de consulta: 26 de febrer del 2021]. Disponible en: https://www.plataformaeducativa.org/portal/wp-content/uploads/2019/03/Gu...

Il·lustració: Olga Capdevila

Capçalera: Basetis

+1
21


4 Comentaris

imatge de Adrián Chamorro
Adrián Chamorro

Nunca le he visto sentido a que las palabras que pretenden denotar un colectivo puedan en realidad entenderse como varios colectivos. Para mas inri, esta dualidad es sexista. Es una pena que algo tan esencial como es el lenguaje o como lo utilizamos, sea de base sexista.

Me flipan mucho los consejos del artículo porque aunque no soluciona el problema de raíz, ayudan a sortear estos estigmas.

Muy buena y necesaria aportación :)

Afegeix un nou comentari